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2008年12月5日,今天是一个集体招聘的日子,提前试用的6个人,把前期工作做完,集团内是三家公司面试,自行组合3组,每组负责1个公司,加快工作效率,起初我分成2组的用意就是看看这几个是,是听命令第一,还是办事第一,今天一看自行分配3组,结论显然,我很满意,
“你们6人做的很好,继续努力,今天把应聘总经理老师的人员全部集中到会议室,我集体面试,其他的,你们各自进行,公司招满后其他优秀的人,可以分配到物流业务上。”
我发现6个人紧张的神情,突然放松了,看起来他们是赌对了,唯命是从员工,充其量就是老板的跑腿儿,没有自己的主见。之前学习的企业三层管理,在现在发挥作用了,30多名应聘管理师的人走进会议室,只有桌子,椅子都撤走了,门口有塑料凳子,摞起来的,我站在旁边,见众人不解�
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